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當(dāng)我們面對(duì)出勤低被開除的情況時(shí)，我們需要認(rèn)真分析問題的本質(zhì)和原因，并采取正確的解決方案。

首先，出勤率低的原因可能是多方面的，如果是因?yàn)樽约褐饔^原因?qū)е碌模鐑?nèi)心不想學(xué)習(xí)、學(xué)業(yè)難度大、壓力過大等，那么需要調(diào)整自己的心態(tài)和選擇適合自己的專業(yè)和學(xué)習(xí)方式。如果是因?yàn)榭陀^原因?qū)е碌模缟　⒓彝プ児实龋枰皶r(shí)向?qū)W校申請(qǐng)請(qǐng)假，并提供相關(guān)證明。

其次，如果已經(jīng)被開除，留學(xué)生可以考慮以下幾個(gè)方案：與學(xué)校溝通了解具體原因，并討論是否有機(jī)會(huì)重新申請(qǐng)入學(xué)或恢復(fù)學(xué)籍；尋求法律援助，如果認(rèn)為自己被不當(dāng)開除或受到不公正待遇；轉(zhuǎn)學(xué)或跨本申碩，如果有條件并且適合自己的情況下，可以考慮轉(zhuǎn)到其他學(xué)校，或者通過跨本申碩的方式節(jié)省時(shí)間和成本，拿到更高的學(xué)位。

在采取以上方案之前，留學(xué)生需要仔細(xì)分析自己的情況和選擇最適合自己的方案。同時(shí)，留學(xué)生也需要保持樂觀和積極的態(tài)度，盡可能地解決問題，恢復(fù)學(xué)業(yè)和生活。

最后，留學(xué)生在留學(xué)期間需要注意出勤情況，按照學(xué)校規(guī)定請(qǐng)假并提供相關(guān)證明，避免出現(xiàn)不必要的問題和麻煩。如果遇到出勤低被開除的情況，不要輕易放棄，要及時(shí)尋求幫助和解決方案，為自己的留學(xué)之路打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。